洛南地協 2022年賃金権利学習会

 本日、京都府人事委員会勧告の概要についての学習会に参加してきました。

国の人事院勧告と京都府の人事委員会勧告の給与表とは違うようで、京都府の方が高いようです。

金額の見直しがされるのは嬉しいですが、号級の位置付けが変わって欲しい。正職は一年で4号級上がるのに私らは、ずーと同じ。長いこと努めて、経験を積んで、知識も増えてもずーと同じ😭

なんとかしたい！（N）

統一要求書提出

 

本日、市長公室長に統一要求書の提出をしました。

市職員労働組合と非正規の労働組合６つで出しました。

今の物価高騰により実質賃金の低下、正規と非正規との格差、やりがい搾取、生きにくい日本。

色々と思うところはあって、まだまだ調べ切れてなくて準備不足でしたが、皆さんのお気持ちを考えたり、思いながら、少しでも響いてくれたら良いなぁと思いながら、発言できたと思いました。

回答楽しみにしてます。少しでも改善して、皆さんが働きやすい環境になってくれることを願ってます！（N）

zoomでの学習会

9月29日に宇治市の会計年度任用職員対象のzoom学習会に参加しました。

宇治市で働く会計年度任用職員の組合は、全部で７つ？ぐらいあるので、そのいずれかの組合に入っておられる方を対象に開催されました。

zoomでの学習会をしていただいて、わからないことや疑問に対して聞ける場を設けてもらえて良かったです。

こういう感じで、開催するのがいいですね。出来たらいいなぁ〜と感じました。（N）